Summary

In dieser Podcastfolge geht es um das Thema vom Change zur Transformation. Simone spricht darüber, wie Menschen oft Angst oder Bedenken gegen Veränderungen haben und wie wichtig es ist, Emotionen als Treiber für Veränderungen zu nutzen. Sie erklärt, dass es nicht ausreicht, Veränderungen nur zu kommunizieren, sondern dass es greifbare Zukunftsbilder braucht, um Menschen zu motivieren. Simone betont auch die Bedeutung von Empathie und reflektiert über die Tatsache, dass nicht jeder für Veränderungen gewonnen werden kann. Zum Jahreswechsel spricht sie über die Bedeutung von Ruhe und Gelassenheit und kündigt ihre Jahrescoaching- und andere Angebote an.

Takeaways

• Emotionen sind ein wichtiger Treiber für Veränderungen.

• Greifbare Zukunftsbilder motivieren Menschen, Veränderungen anzunehmen.

• Empathie ist entscheidend, um Menschen für Veränderungen zu begeistern.

• Nicht jeder kann für Veränderungen gewonnen werden, aber durch offene Gespräche kann Widerstand verringert werden.

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Chapters

00:00Willkommen in 2024

00:31Das Thema vom Change zur Transformation

01:01Angst und Bedenken gegen Veränderungen

02:25Emotionen als Treiber für Veränderungen

03:16Schwierigkeiten, Menschen für Veränderungen zu gewinnen

04:18Die Bedeutung von Emotionen bei Veränderungen

06:10Unterschiedliche Gefühle bei Veränderungsvorhaben

08:02Greifbare Zukunftsbilder als Motivation für Veränderungen

09:29Umgang mit Bedenken und Ängsten bei Veränderungen

10:27Empathie als Schlüssel zur Begeisterung für Veränderungen

12:52Nicht jeden für Veränderungen gewinnen können

13:21Die Bedeutung von Ruhe und Gelassenheit zum Jahreswechsel

15:43Wahrnehmung der eigenen Gefühle bei Veränderungen

16:12Ankündigung von Jahrescoaching und anderen Angeboten

18:28Der Beginn eines neuen Jahres als Chance für Veränderungen